Élaboration de la stratégie en matière de ressources humaines pour le secteur du tourisme aux Seychelles

En partenariat avec

le Ministère des affaires étrangères et du tourisme

Finalité : 

Conduire des ateliers de validation dans trois îles des Seychelles pour s’assurer que la nouvelle stratégie en matière de ressources humaines préparée par ONU Tourisme tient compte de la diversité de points de vue et des priorités de toutes les parties prenantes. En misant sur une étroite collaboration, le secteur du tourisme seychellois pourra exprimer son plein potentiel et être un facteur de croissance et de prospérité sur un mode durable.

Contexte :

À l’intérieur du cadre de collaboration entre ONU Tourisme et le Ministère seychellois des affaires étrangères et du tourisme, un ensemble dynamique d’acteurs clés du secteur du tourisme s’est réuni récemment pour tenir, dans différentes régions du pays, des séances très instructives sur le développement du secteur. La mission actuelle d’ONU Tourisme doit déboucher sur une feuille de route à caractère stratégique pour la mise en valeur des ressources humaines de ce secteur florissant.

Étapes importantes :

La séance à Mahé, en présence de la Secrétaire principale au tourisme, Mme Sherin Francis, et de l’équipe du département du tourisme et d’autres partenaires du secteur, a donné lieu à un brillant échange de vues entre les différentes parties prenantes pour perfectionner la stratégie et recueillir de précieux éléments d’analyse avant la présentation finale. Des discussions tout aussi productives ont eu lieu lors des séances ultérieures à Praslin et La Digue.

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